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以兵团红色文化赋能城市高质量发展

来源:兵团日报时间:2025-10-24 20:32:50 作者: 编辑:王祉珺 责任编辑:万代喜

以兵团红色文化赋能城市高质量发展

梁习丹子、粟迎春

城市是现代化建设的重要载体和人民幸福生活的重要空间。兵团党委城市工作会议强调,要认真践行人民城市理念,坚持稳中求进工作总基调,因地制宜推动城市高质量发展,着力建设具有兵团特色的现代化人民城市。一座城市的文化底蕴和文化氛围,直接影响着城市的吸引力、创造力和竞争力。兵团的历史是一部屯垦戍边的英雄史诗,其红色基因与红色文化构成了兵团城市最鲜明的精神标识。建设具有兵团特色的现代化人民城市,要推动兵团红色文化传承创新,构建全域覆盖、精准触达的现代化公共文化服务体系,将兵团红色文化深度融入城市治理,将其从历史记忆转化为发展动能。

创新传播方式,重构城市文化空间。融媒体时代,传统单向灌输式传播效果有限,要通过场景重构与情感连接的沉浸式传播,将兵团屯垦戍边历程与精神内核转化为可观可感可体验的具象化场景,激活受众集体记忆,深化认知深度。一是以数智技术赋能红色阵地的场景化叙事。对于新疆兵团军垦博物馆、三五九旅屯垦纪念馆等,要以叙事逻辑重构展览体系,引入VR、AR技术,打造开荒种田、地窝子生活、边境巡逻等互动场景,让参观者以第一视角体验老军垦的日常,用声光电技术还原八千湘女上天山等历史事件,搭配老军垦口述音频,形成“视觉+听觉+触觉”的多维体验,使受众产生情感共鸣,深化对兵团精神的认知。二是强化日常空间的文化渗透力。将红色文化融入城市公共空间设计,在社区建设军垦精神主题广场,设置老军垦雕塑、屯垦历史浮雕墙,在公交站点、电梯间等碎片化空间,投放红色故事海报与短视频,将红色文化纳入城市精神文明建设,在市民公约、社区守则中体现相关理念,推动红色文化从显性传播转向隐性浸润,潜移默化塑造职工群众的价值取向。

融入基层治理,将红色文化转化为城市治理效能。基层治理需要价值引领与群众参与的双重支撑,兵团红色文化中的集体主义、艰苦奋斗、民族团结理念,与基层治理的价值需求高度契合。一是加强基层治理队伍建设。成立老军垦调解队,以情感沟通化解邻里微矛盾;组建党员先锋队,党员干部践行老军垦作风,奖励积极参与治理的居民,形成党员带头、群众参与的共治格局。二是开展红色主题治理行动。组织职工群众深入学习兵团精神和胡杨精神、老兵精神,开展军垦故事分享会等活动;将红色文化融入社区规章制度,让治理有章可循且体现红色价值导向。三是打造便民服务矩阵。以红色文化为内核,构建精准化、常态化的便民服务体系,让治理效能体现在民生服务的“最后一米”。整合党员先锋队、社区工作者等力量,提供一站式便民服务。推出定制化服务,针对留守儿童开展兵团精神小课堂,由老军垦讲述屯垦故事、教唱红色歌曲;帮助少数民族职工群众学习国家通用语言文字,向少数民族职工群众解读惠民政策,助力政策落地与文化认同。

推动“红色+”融合发展,以文化赋能城市产业发展。以“红色+”模式延伸产业链,推动产业转型,实现经济价值与文化价值双赢。一是以“红色+农业”打造高附加值特色农业品牌。围绕兵团棉花、红枣等优势农产品构建特色品牌体系,挖掘农产品背后的军垦故事,融入包装与宣传环节。在电商平台设置兵团农产品专区,邀请老军垦、党员干部直播带货,部分销售额用于红色文化保护,实现消费即传承的良性循环。二是以“红色+文旅”培育多元化文旅新业态。推动红色文旅从观光型向体验型转型,整合军垦遗址、博物馆等资源,设计屯垦戍边研学游等主题线路;开发兼具实用性与文化性的红色文创产品,联动餐饮、住宿行业推出军垦套餐、红色民宿,形成一体化文旅产业链,带动区域经济发展。三是以“红色+工业”推动工业遗址活化利用。对原石河子八一棉纺织厂等工业遗产进行保护性开发,建设军垦工业遗址公园,设置工业记忆展厅,开展军垦工业历史展等活动,让工业遗址成为文化地标。

聚焦代际传承难题,优化红色文化传承弘扬机制。要从青年群体的认知习惯与价值需求出发,通过话语体系创新、载体创新、实践创新,构建“认同、参与、传承”体系,推动兵团精神融入青少年成长全过程,引领新时代兵团青年挺膺担当。一是创新传播载体与话语体系。用好抖音、小红书等年轻化传播平台,内容上突出“短、快、活”等特点,让兵团红色文化被更多年轻人关注;举办兵团精神演讲比赛、军垦故事短视频创作大赛,激发青年参与热情。二是开展文化传承实践活动。在兵团城市设立兵团精神实践基地,组织青年参与乡村振兴助农等项目;建立老军垦与青年结对机制,增进代际理解。三是推动红色文化与青年成长场景深度融合。立足校园学习、职场发展、社交生活等核心场景,将兵团红色文化转化为青年可感知、可践行的成长养分,实现从被动接受到主动传承的转变。在校园场景中,可联合本地高校、中小学开发兵团红色文化校本课程,将红色文化融入思想政治教育、历史教育等课程中,并借助互联网平台增强对青年的影响;在职场场景中,推动建立师徒制,由老党员、退休老军垦担任青年职工的导师,助力青年在为人做事上更快成长;在社交场景中,将红色文化融入生活、娱乐各方面,在潜移默化中强化青年对兵团红色文化的认同与传承。

(作者单位:新疆大学马克思主义学院、新疆医科大学马克思主义学院)

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